Jul 17

Pengelolahan Modal Kerja Manajemen Modal Kerja Perusahaan Manajemen Modal Kerja Perusahaan Pengelolahan Modal KerjaKinerja Modal~ Pada dasarnya ilmu manajemen yang ada sangat berpengaruh besar terhadap jalannya suatu kegaiatan yang ada dalam suatu perusahaan atau organisasi tertentu. Dalam perusahaan tentu saja berdirinya unsur yang ada disebabkan adanya suatu modal kerja.

Pengelolahan yang seringkali dilakukan dengan sistem yang mengutamakan keefektifan tentu saja menambah sensasi dari pelaksanaan segala kegiatan yang ada dalam perusahaan tersebut. Mengapa demikian ? tentu saja mengingat bahwa manajer keuangan yang berfungsi penting dalam pengelolahan modal kerja.

Akan tetapi yang menjadi pertanyaan saat ini mengapa masih saja ditemui sebuah kegagalan bisnis yang pada dasarnya disebabkan oleh ketidakmampuan seorang manajer keuangan untuk merencanakan segala laju kerja aktiva lancar dan hutang lancar yang ada dalam suatu perusahaan.

Selain itu kondisi yang sama disebabkan oleh kelalaian dari manajer kuangan untuk memperhatikan dengan benar salah satu fungsi manajemen yaitu controlling. Hal tersebut merupakan hal yang sangat fatal.

Perusahaan yang menyandang status dengan jumlah persediaan yang sangat terbilang besar dengan berbagai kebijakan penjualan kredit yang lunak mungkin saja akan lebih mengarah pada penjualan yang lebih tinggi lainnya.

Jumlah persediaan yang lebih besar dapat dikatakan sebagai suatu pengurangan resiko atas kekurangannya persediaan pada saat permintaan naik dan melonjak tajam, sehingga dapat dikatakan sebagai suatu pencegahan penundaan dan perusakan jadwal produksi.

Pengertian Modal Kerja

Kekurangan modal kerja secara umum merupakan penyebab utama kegagalan perusahaan kecil di berbagai negara berkembang dan negara yang sedang berkembang. Keberhasilan suatu perusahaan pada akhirnya, terdapat pada kemampuannya untuk menghasilkan penerimaan kas yang lebih di atas pengeluaran.

Permasalahan aliran kas pada banyak perusahaan kecil diperburuk dengan pengelolaan keuangan yang buruk dan pada khususnya terdapat kekurangan pada perencanaan kebutuhan-kebutuhan kas.

Modal kerja adalah suatu  margin atau pengaman untuk memenuhi kewajiban-kewajiban di dalam perputaran aktivitas operasi perusahaan sehari-hari. Dengan kata lain, modal kerja mewakili perputaran modal dari suatu organisasi dan terdiri dari:

  1. Persediaan-persediaan dari barang yang diperdagangkan, bahan baku, dan barang dalam proses
  2. Piutang
  3. Bank balances dan kas
  4. Marketable securities dan tagihan jangka pendek yang lain pada pihak ketiga

Manajemen Modal Kerja

Manajemen modal kerja merupakan hal yang penting bagi kesehatan keuangan bisnis di semua ukuran. Jumlah dana yang ditanamkan di dalam modal kerja sering kali besar di dalam proporsi total aset yang ditanamkan dan oleh karena itu merupakan hal yang vital bila jumlah dana tersebut digunakan dalam cara yang efisien dan efektif. Bagaimanapun juga, terdapat bukti bahwa perusahaan kecil tidak begitu baik dalam mengelola modal kerjanya.

Sedangkan untuk komponen yang diperlukan dari modal kerja suatu perusahaan pada umumnya mengikuti  trend tipe bisnis atau industri. Komponen-komponen modal kerja bagi kebanyakan organisasi pada umumnya adalah kas,  debtors, piutang, persediaan,  marketable securities, dan redeemable futures.

Kecukupan dari masing-masing komponen-komponen ini diukur melalui pengukuran yang ketat berdasarkan kebutuhan, ukuran, dan jangkauan dari kegiatan operasi suatu perusahaan.

Demikian artikel yang membahas mengenai Manjemen Modal Perusahaan, Kekuatan Modal Kerja, Komponen Modal Kerja, Perputaran Modal Kerja, Fungsi Manajemen, Keuangan Bisnis, Oprasional Perusahaan. Semoga artikel yang Kami sajikan mampu memberikan wawasan tambahan untuk Anda.

Artikel yang Terkait: